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关于开展温州市矿山工程专业人员晋升中、初级专业技术职务任职资格评审的通知
 
时间:2018/5/8 16:17:42    æ¥æº:本站 
 

各县(市、区)职改办、经信局,市直有关单位:
  为了促进我市矿山工程事业的发展,调动工程技术人员的积极性,经研究,决定在我市矿山工程专业人员中开展中、初级专业技术职务任职资格的评审工作,现将有关事项通知如下ï¼?br />   一、申报范围和对象
  凡在我市企业单位中从事矿山工程技术工作的专业技术人员均可按条件报名参加评审ã€?br />   二、评审专ä¸?br />   矿建、矿山结构、矿山机电、矿山地质、矿山测量、矿山通风安全ã€?br />   三、申报条ä»?br />   (一)具备规定学历的申报条件
  具备规定学历的专业技术人员仅限申报晋升工程师,评审资格按照《专业技术职务试行条例》等有关规定执行,即学历、资历要求:
  1.大学专科以上对口或相近专业毕业,担任助理工程师4年以上;
  2.中专对口或相近专业毕业,且具有大专以上不对口专业学历,担任助理工程å¸?年以上ã€?br />   (二)不具备规定学历的申报条ä»?br />   1.技术员:高中毕业从事本专业工作6年以上;或初中毕业从事本专业技术工ä½?0年以上者;
  2.助理工程师:担任技术员职务4年以上;或高中毕业从事本专业技术工ä½?0年以上;或初中毕业从事本专业技术工ä½?5年以上者;
  3.工程师:年龄在40周岁以上ï¼?975å¹?2æœ?1日前出生),且专业不对口的大学本科毕业从事本专业技术工ä½?年以上;或专业不对口的大专毕业从事本专业技术工ä½?年以上者;或中专毕业从事本专业技术工ä½?0年以上;或高中毕业从事本专业技术工ä½?5年以上;或担任助理工程师职务4年以上者ã€?br />   具备规定学历人员不得以不具备规定学历的条件申报。上年度考核不合格的不得申报ã€?br />   矿山工程技术人员晋升中、初级专业技术资格评审所需的职称外语、计算机应用能力考核暂不作为必备条件ã€?br />   工作年限和任职时间计算至2015å¹?2æœ?1日ã€?br />   四、申报材料要æ±?br />   凡符合申报条件者由本人提出申请,并填写以下申报材料ï¼?br />   1.《专业技术职务任职资格评审表》两份(双面打印,需贴照片)ï¼?br />   2.《晋升(推荐)级专业技术职务任职资格人员情况综合表(公示表)》一å¼?份,用A3纸(297mm×420mm)打印或打印后复印,要求内容真实,重点突出;
  3.专业技术工作总结一式两份,中文打字(统一用A4纸,中级2000字左右,初级1000字左右)ï¼?br />   4.身份证、学历证书、资格证书、聘任书等原件及复印件(2002年以后大专毕业证书须提供带二维码电子注册表)ï¼?br />   5.从事专业工作经历一份(单位签署“情况属实”意见并盖章,确认人签名,要求满足从事专业工作申报年限)ï¼?br />   6.如实申报专业技术任职资格保证书一份;
  7.其他业绩材料(包括著作、论文、研究报告、科研成果证书、获奖证书等复印件,单位盖核对章并签名)ï¼?br />   8.申报对象申报前1个月的社会保险证明(提供社会保险证明与申报单位必须一致,且能上网查询);
  9.二寸半身免冠近ç…?张,备发准考证和资格证书用(放在一信封内)ï¼?br />   10.材料清单一份(贴在材料袋上)ã€?br />   1ã€?ã€?ã€?0项材料要求使用统一格式,可以从温州市人力资源和社会保障局网站www.wzhrss.gov.cn“网上办事——表格下载——职称评审”下载。用钢笔填写、打印皆可ã€?br />   申请人必须如实提供反映本人专业水平、工作业绩和职业道德等方面情况的书面材料和相关证明。凡填报虚假材料,提供假数据、假论文、假成果、假获奖证明或伪造(隐瞒)学历、资历、任职年限等情况之一的,经查实,取消当年申报晋升的资格,已骗取专业技术资格的予以取消,已聘任职务的予以解聘,å¹?年之内不准申报晋升专业技术资格ã€?br />   单位或他人为专业技术人员评审专业技术资格提供假证明、假材料的,给予单位和责任人通报批评,责任人若为专业技术人员的ï¼?年内不准申报晋升高一级专业技术职务任职资格ã€?br />   五、申报材料报送时间和程序
  1.报送时间:2015å¹?0æœ?6日前ã€?br />   2.报送地点:温州市工业科学研究院(温州市水心十七中路69号)。联系电话:88526611
  3.报送程序:申报人员评审材料经所在单位及主管部门(或人事代理机构)审核同意后,市属单位申报人员直接报市经信委职改办;县(市、区)申报人员报当地人力社保局职改部门进行资格审查,其中,申报中级的经当地人力社保局职改部门审查后,由所在单位统一制作《申报人员花名册》报市经信委职改办。市经信委按专业分别制作《评审对象花名册》一式两份(附电子版)及资格审查情况送市职改办进行资格审查,资格审查合格后方可参加培训、考试ã€?br />   六、培训科目及组织
  申报对象均须参加基础理论与专业知识两门课的培训、考试。中级及市属单位初级的教材、培训和考试工作由市职改办会同市经信委职改办确定和组织;县(市、区)的初级由当地人力社保局职改部门会同当地相关部门确定和组织。培训结束后分专业进行理论考试,考试成绩作为量化评价的内容之一。具体培训和考试时间另行通知ã€?br />   七、评审办法及组织
  具备规定学历和不具备规定学历资格评审采取量化评价形式,采用考试考核与同行专家评议相结合的办法,分别从高分到低分择优通过,通过率不高于80%ã€?br />   矿山工程相近专业申请转评的,需参加理论培训考试,再由评委会进行评审,评审通过后原资格证书要收回ã€?br />   各县(市、区)、市有关评审组织办公室在召开评审会议å‰?5天将要求组建专业组的报告,连同《要求召开评审会议的函》分别报各县(市、区)、市职改办,经各县(市、区)、市职改办同意后方可召开评审会议。评审结束后,各县(市、区)、市有关评审组织办公室将评审通过的名单(附电子版)、要求公布评审结果的报告、《专业技术职务任职资格评审表》等分别报各各县(市、区)ã€?市人力社保部门审签公布(公布前须公示5天)。公布后,各县(市、区)、市有关评审组织办公室在15天内将颁发任职资格证书名单(附电子版)报各县(市、区)ã€?市人力社保部门办理资格证书ã€?br />   矿山工程专业人员晋升中、初级专业技术职务任职资格评审不作为一项常规性工作,今后是否开展这项工作由市职改办决定ã€?br />   联系电话:市经信委职改办 88968081ã€?8968082ã€?8968085

 

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